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合肥探索“3+4”職業(yè)教育新體系 技工也能報考公務(wù)員

2014-08-28 10:09    來源:新安晚報    作者:采編    閱讀:73次    我要評論

[導(dǎo)讀]記者從昨天召開的合肥市政府常務(wù)會獲悉,合肥市將探索建立3+4職業(yè)教育新體系,從而打通職業(yè)教育與本科教育的通道。在這種模式下,中職院校學(xué)某個專業(yè)符合條件的學(xué)生,或許可以“直升”上本科。 合肥市將推進3年中等職業(yè)教育與4年本科教育對口貫通分段培養(yǎng)試點。將在市屬普通高等院校選擇2至3個專業(yè),確定一定數(shù)..

    記者從昨天召開的合肥市政府常務(wù)會獲悉,合肥市將探索建立3+4職業(yè)教育新體系,從而打通職業(yè)教育與本科教育的通道。在這種模式下,中職院校學(xué)某個專業(yè)符合條件的學(xué)生,或許可以“直升”上本科。

  合肥市將推進3年中等職業(yè)教育與4年本科教育對口貫通分段培養(yǎng)試點。將在市屬普通高等院校選擇2至3個專業(yè),確定一定數(shù)量的本科招生計劃,定向在合肥市中等職業(yè)院校對口專業(yè)選拔錄取。另外,合肥還將建立職業(yè)院校畢業(yè)生職業(yè)技能鑒定“直通車”制度,推進學(xué)歷證書和職業(yè)資格證書“雙證書”制度,并促使中等職業(yè)學(xué)校學(xué)歷證書與技工院校畢業(yè)證書互通互認。

  對于技能人才,未來不僅將開出高工資,還會給予一系列“特殊待遇”。比如,對參加科技攻關(guān)和技術(shù)革新并做出突出貢獻的技能人才,可通過獎金、期權(quán)、股權(quán)分配等形式給予相應(yīng)獎勵。而取得高級工、預(yù)備技師以上職業(yè)資格證書的高級技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生視同大專學(xué)歷,未來可報考相應(yīng)公務(wù)員職位。


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