一、會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)介紹
1、會(huì)計(jì)師為代表的專業(yè)技能的重要性得到進(jìn)一步的彰顯。隨著全球經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和全球化趨勢(shì)的加速推進(jìn)，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)日益加劇，一個(gè)國家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展也越來越依賴于其企業(yè)的健康發(fā)展。會(huì)計(jì)師的專業(yè)技能和獨(dú)立性將越來越受到重視，會(huì)計(jì)師將成為企業(yè)的重要顧問和最可信任的合作伙伴。
2、信息化技術(shù)將對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)帶來革命性的影響。隨著信息化技術(shù)的快速發(fā)展，會(huì)計(jì)行業(yè)將逐漸從傳統(tǒng)的紙質(zhì)會(huì)計(jì)工作轉(zhuǎn)向電子化會(huì)計(jì)工作。新的信息技術(shù)極大地提高了會(huì)計(jì)工作的效率和準(zhǔn)確性，將給會(huì)計(jì)行業(yè)帶來更多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。
3、對(duì)透明度和公正性的要求越來越高。隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步，對(duì)企業(yè)的透明度和公正性也越來越高。會(huì)計(jì)工作不再只是把賬算清楚，更多的是要發(fā)揮會(huì)計(jì)信息的價(jià)值，為企業(yè)決策提供更加準(zhǔn)確、透明和公正的數(shù)據(jù)支撐。這也是一個(gè)高質(zhì)量會(huì)計(jì)人才需求的市場(chǎng)。
4、國際化和全球化將成為發(fā)展的趨勢(shì)。隨著經(jīng)濟(jì)全球化的加深，跨國公司和一些領(lǐng)域的國際競(jìng)爭(zhēng)也日益激烈。會(huì)計(jì)行業(yè)也會(huì)越來越國際化，更多的會(huì)計(jì)工作將涉及各種國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，如IFRS等，這對(duì)會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)提出了高要求。
5、從事會(huì)計(jì)工作的人員將具有更全面、更高階的能力。未來，從事會(huì)計(jì)工作的人員不再是有限的“賬房先生”，而是更加具備綜合能力的會(huì)計(jì)人員，具備更廣的知識(shí)結(jié)構(gòu)，更強(qiáng)的人際溝通能力和更高階的經(jīng)營管理能力，尤其是財(cái)務(wù)與運(yùn)營管理融合的理念。
6、會(huì)計(jì)行業(yè)的智能化和自動(dòng)化將得到推廣。未來，隨著人工智能和大數(shù)據(jù)技術(shù)的不斷發(fā)展，會(huì)計(jì)行業(yè)相應(yīng)的智能化和自動(dòng)化水平也將得到進(jìn)一步提升。隨著會(huì)計(jì)工作的智能化和自動(dòng)化，一些簡(jiǎn)單、重復(fù)性較大的工作將被替代，人們將有更多的空間去從事其他更加創(chuàng)造性、社會(huì)性價(jià)值更高的工作。
7、從單純的規(guī)則管理轉(zhuǎn)向風(fēng)險(xiǎn)管理。隨著經(jīng)濟(jì)的復(fù)雜性和全球化的發(fā)展，會(huì)計(jì)行業(yè)也正從單純的規(guī)則管理轉(zhuǎn)向風(fēng)險(xiǎn)管理。會(huì)計(jì)人員要具備更豐富的知識(shí)技能和判斷力，更好地理解和管理企業(yè)內(nèi)外的風(fēng)險(xiǎn)。
二、菏澤信息工程學(xué)校職教高考班招生錄取規(guī)則
新生錄取年齡：年滿14周歲。
招生“五不要”原則：
1、身體不健康。有突發(fā)性疾病。個(gè)人生活不能自理不要。（入學(xué)后所有學(xué)生統(tǒng)一體檢，不合格者不予錄?。?/span>
2、不孝敬父母，不尊敬長(zhǎng)輩和老師，不服從學(xué)校統(tǒng)一要求的不要。（如入學(xué)后控制手機(jī)使用，教學(xué)區(qū)域嚴(yán)禁攜帶手機(jī)）
3、穿著奇裝異服、打扮怪異，男生留過長(zhǎng)頭發(fā)等不要。
4、有酗酒、吸煙、與社會(huì)閑雜人員交往過密、沉迷網(wǎng)絡(luò)等不良嗜好，且不能自我約束的不要。
5、身體部位有紋身的不要。
新生入學(xué)后在入學(xué)教育期間，各系對(duì)新生進(jìn)行入學(xué)教育環(huán)節(jié)的各項(xiàng)測(cè)試，測(cè)試不合格的學(xué)生一律勸退。
新生入學(xué)測(cè)試時(shí)需提本人身份證或其他帶有本人照片的有效證件
